Meer informatie aanvragen 

Door ons Evaluatieformulier Thermische Sanering in te vullen, helpt u ons de beste aanpak voor uw project te bepalen. 

Als u gewoon contact met ons wilt opnemen of meer informatie wilt voordat u het formulier invult, geef dan hieronder uw contactgegevens op en wij nemen zo snel mogelijk contact met u op.

Verlaging van de kosten van thermische sanering

Sluit bij ons Team aan 

 

Bekijk en solliciteer voor openstaande vacatures HIER.

TRS is een werkgever met gelijke kansen. Alle gekwalificeerde sollicitanten zullen in aanmerking komen voor een baan, ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst of beschermde veteranenstatus, en zullen niet worden gediscrimineerd op basis van handicap.

Meer informatie over gelijke arbeidskansenwetten is te vinden HIER.

TRS nodigt elke aanvrager of werknemer uit om het schriftelijke positieve actieplan van het bedrijf te bekijken, dat op verzoek verkrijgbaar is bij info@thermalrs.com.

Als u een persoon met een handicap bent en een redelijke aanpassing wilt aanvragen als onderdeel van het selectieproces voor de arbeidsmarkt, neem dan contact op met info@thermalrs.com.

Deze link leidt tot de machineleesbare bestanden die beschikbaar worden gesteld in reactie op de federale regel voor transparantie in dekking en omvat onderhandelde servicetarieven en buiten het netwerk toegestane bedragen tussen zorgplannen en zorgverleners. De machineleesbare bestanden zijn geformatteerd om onderzoekers, regelgevers en applicatieontwikkelaars in staat te stellen gemakkelijker toegang te krijgen tot gegevens en deze te analyseren.

Gecertificeerd eigendom van werknemers
Cigna-aanduiding voor gezond personeel '23

Getuigenissen van werknemer-eigenaar 

Lucas Knepper
Luke Knepper, manager buitendienst

“Het is een geweldig bedrijf. Ik ben extatisch en ga elke dag met veel plezier naar mijn werk. Dat kan niet iedereen zeggen."

Emily Kroonover
Emily Crownover, algemeen hoofdingenieur

“Ik werk met tal van hardwerkende en intelligente mensen die gepassioneerd zijn over hun werk.”

Zal inpakken
Will Pack, bouwtechnicus

“Vanaf het begin was mijn ervaring bij TRS geweldig. Voor het universum dat me naar dit veld en bedrijf leidt, ben ik dankbaar. Het is echt een zegen.”

David Fleming
David Fleming, oprichter, programmadirecteur van PFAS

“Hoewel het misschien afgezaagd klinkt, geloof ik echt dat TRS een familie is. We behandelen elkaar met respect en vriendelijkheid en helpen elkaar succesvol te zijn. Ik ben echt dankbaar dat dat het geval is.”

Susan Avritt, projectmanager
Susan Avritt, projectmanager

“Onze technologieën kunnen in zeer korte tijd verontreinigingen verwijderen. Dat is best verbazingwekkend dat we binnen een jaar kunnen in- en uitstappen. Milieuwerk is meestal zo traag, dus het is opmerkelijk dat we zo snel kunnen in- en uitstappen.”

Steve Pistol
Steve Pistol, Field Services Manager

“Door dit werk te doen, gaan we rond en halen we duizenden kilo's gevaarlijke chemicaliën uit drinkwater en bodem die uiteindelijk mensen ziek maken. Dat is het bevredigende deel van het werk – wetende dat ik een groot verschil maak.”

Casey Thomas
Casey Thomas, kantoormanager magazijn

“Eerlijk gezegd wist ik niets van dit vakgebied af voordat ik bij TRS begon. Ik leer elke dag iets nieuws en ik heb zin om naar mijn werk te komen.”

Gabe Guevara, systeemspecialist
Gabe Guevara, systeemspecialist

“Ik heb het gevoel dat het een geweldig bedrijf is met veel geweldige mensen. Ik ben op veel plaatsen geweest en heb veel dingen gedaan en voel me bij dit bedrijf, het is absoluut een speciale plek.